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第1300章 人才大搜集(1)

而技术这一校园全能高手吧·小沐更新行,却是涝的涝死,旱的旱死,有人屁事不干却拿经费拿到手软,有的技术人员有真材实料整天累的跟狗一样,却只能拿到一点可怜的工资,就算是有了研究成果,第一作者还不是他,专利甚至都不属于他。

往往一个科研人员,一辈子能够出几项成果已经很了不起了,可想而知,现在的学术风气坏到了什么地步。

尤其是一些教授做的太过,让下面的副教授博士生研究生之类的,连汤都喝不到,并且真正有实力做出成绩的,也会被人各种羡慕嫉妒恨,自然会受到排挤。

在华夏,这样的人绝对不在少数。

最出名的一个例子,就是前几年成功提取了青x素的那位女学者,当她获得国际上仅次于诺贝尔奖的一项科研大奖之后,国外的人倒是没有说什么,国内却是不少人就开始说闲话了。

尤其是那个女学者所在的单位系统内,有人就阴阳怪气的说,做出这样的科研成果,这不是她一个人的功劳,是大家共同的努力,凭什么只有她获奖?

还有人说,她是用了单位实验室的仪器才做出这样的成果的,这项成果理当归属于单位……

等等等等。

这种怪话多了去了。

可想而知,在华夏到底有多少真正有能力却无法出头的人,被埋没了。

所以季枫这才给战略部下令,让战略部全面搜集这种既冒出头了,但是却又受到了打压和排挤,同时又有潜力并且腾飞集团需要的技术性人才资料。

战略部用了不长的时间,就搜集到了这么一份名单,交到了韩忠的手上。

“这些人,都要重视起来,韩忠,如果可以的话,最好能够让高管直接去请!”季枫说道,“如果有必要的话,我去请也绝对没问题!”

“嗯。”

韩忠点点头,说道:“我明白,这些人的到来,绝对能够大大的缓解集团的实验室人才短缺的问题,我决定按照他们的专业来分类,排在第一梯队的,我亲自去请。( )”

身为集团的总经理,韩忠当然很清楚这些科研人员对于腾飞集团的重要性。

或许在技术上,现在腾飞集团还不需要他们提供什么新技术,但他们的到来不但会为腾飞集团注入新鲜血液,更重要的是,让腾飞集团的人才不至于断层,并且,这些人有着深hou的基础,可以很快的吸收消化掉季枫提供的那些技术。

这才是最重要的。

季枫提供的技术,加上这些人的头脑和科研实力,绝对会让腾飞集团的整体技术实力更上一层楼。

可以说,技术是一切的基础,再怎么重视都不过分!

“整理一下,对他们发出邀请吧!”季枫说道,“要给他们最好的待遇,只要他们的要求不过分,我们都可以满足,人才,比什么都重要。” 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第2页/共4页

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