这挫败来自于他安排美国片档期遇到，票房拆戟沉沙，更重要的来自于韩三品与李小乐近段时间的声势大涨。

晚上严复生坐在电视机前看着朱君问李小乐道：“李导演，我很好奇，你有没有想过这部电视剧会取得这样大的成功？”

李小乐靠在沙发上，平静地道：“没有，我不认为现在是成功了，只是在我特殊的时期，遇到了好的合作伙伴，好的机遇，我还没有拍摄一部真正属于自己的电影。”

看着电视屏幕里，李小乐那颇为不满意的样子，严复生的愤怒就逐渐生温着，什么叫还没有拍摄一部真正属于自己的电影？，他还想拍什么？难道以为他是张一谋，想拍《英雄》卖到美国去吗？

光是《士兵突击》，第二制片厂又赚了4000万，照这样下去，明年集团的拍摄资金，肯定都会集中在第二制片厂了，为什么韩三品运气这么好！怎么总就能挑到这些老苗子？而他严复生手底下就尽是些酒囊饭袋呢，这帮蠢货钱没少拿，却就是拍不出叫好叫座的作品来！

不过生气归生气，严复生还是感觉到了巨大的危机感，打电话给力远在云南跟随姜闻剧组拍摄的秦主任。

“秦主任，姜闻的戏拍得怎么样了？你觉得怎么样？”严复生寒暄几句后直接问出了，自己最想知道的问题。

“说实在的，我看不太懂，这部电影究竟想说什么。”秦主任在那头评价道。

严复生挂上电话，总算心情轻松了些，还好第二制片厂不是全面开花，但是看着银幕上的李小乐，却还是不自觉嘀咕道：“这个鬼小子到底要闹腾道什么时候才算是个头呢？”

在这“李疯狂月”的浪潮中，影视圈内对于李小乐的评价明显提高了，李小乐甚至收到了小霸王学习机的代言邀约，要知道这个品牌上一个代言人可是国际影星陈龙，可见自己品牌知名度也逐渐建立起来了。

就连李小乐任教的中戏内部，也邀请了李小乐开了一个小型座谈会，主题是“中戏的招生选材模式的改进”

他们针对的主要的例子其实就是李小乐本人。那位主持会议的周云教授提出的问题是：

“既然李导演的优秀是有目共睹的，那么三，四年前，他来两次参加中戏，北影的面试，为什么会没有人选择他的，为什么这么多有眼光的教授，都与这位优秀的影视人擦肩而过呢？

要知道，就算是黄勃那种形象并不好的，都有教授慧眼识珠，为什么李小乐这种各方面都不错的人却没有人看上他呢？”

对此，周云今天也给出他自己的分析。在这位招生部的专家，在面试会上产生遗珠的问题在所有的影视面试中都时常发生，而导致这一严重错误发生的主要原因来自于个人。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页/共3页