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第147章 摸一下老板底细

只要付樱子为自己打工3个月,就可以获得20万专属汽车消费金。

第一次触发这个奖励是在清吧店长肖思瑶身上,不过她也还没满3个月。

这个激励沈远也不打算随便用,一定是要像付樱子这样忠诚下属才能给。

“嗯?20万的车?”

付樱子愣了愣神:“老板,这饼能吃吗?”

沈远笑着道:“我还能骗你不成。”

听到沈远这样的回答,付樱子没有丝毫迟疑的相信了,沈远在她印象中就是深不可测的大款,说话也没有食言过。

“老板大气!”

“老板威武!”

付樱子忍不住竖起大拇指。

“好了好了,去忙吧。”

“好滴。”

付樱子心情美不胜收,要不是还在公司,她还真想原地蹦两下。

一个月以前,如果有人跟她说,马上能月收入过万,而且还能拥有自己的车,她打死都不会相信。

而现在居然成真!

即将推开玻璃门时,付樱子忽然想到了什么,转头问道:

“老板,除了陆欣月的投资,学校另外四位女生的项目还没着落,她们最近没少问我。”

“嗯,这事不急,先放放。”

老板既然有规划,付樱子也不再多说什么,雀跃的离开了办公室。

而对沈远来说,饭要一口一口吃,女仆团也要一个个来,急不得。

另一边,贾南寿回到体检中心,把分管市场营销部和客户服务部的经理余继峰叫了过来。

“继峰,你招的那几个人,业务能力应该过关吧,我今天可是在老板那里立了军令状,你这边可不要给我掉链子。”

余继峰大概三十五岁,不卑不亢回复道:“贾总您放心,这几个销售都是我在上一家公司的老下属,不管是人脉资源还是业务能力都过关,应该很快就能拿到订单。”

“那行,接下来我们体检中心日子好不好过,看你们表现了。”

“嗯嗯。”

“去吧。”

等到余继峰走出了办公室,贾南寿按了按太阳穴。

之前余继峰就提议过,体检中心如果要创收,就要增加一些业务骨干,不过贾南寿有些忌惮他。

余继峰年轻且能力强,要是再来几个能创收的业务精英,余继峰在体检中心的威望又会进一步提升。

这样一来,肯定会影响到他作为总经理在体检中心的稳固地位。

更为重要的是,现在换了老板,要是余继峰进入了新老板的视线,他这个总经理帽子怕是很可能被撸掉。

但目前的情况,不用他又不行。

余继峰现在对他来说就是一把双刃剑,他打定主意,这次业务创收之后,找个理由把余继峰撸掉。论卸磨杀驴,贾南寿可不会心软。

贾南寿昨天喝酒喝到很晚,准备打个盹,这时老孙忽然打来了电话。 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第2页/共3页

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