第36章 新型抗抑郁药和精神卫生中心

朗姆·斯密特罗和施奈克瑟斯终于会面了,他们决定详谈一下合作模式。

两人坐在一张长而又窄的桌子前,面对面地看着对方。朗姆·斯密特罗微笑着说道:“年轻有为的施奈克瑟斯先生,我很高兴能与您见面并商讨我们的合作计划。”

施奈克瑟斯点了点头,表示同意,并回答道:“是的,朗姆·斯密特罗先生,根据上级要求,我一直期待这次会面。我们都知道,我们有着共同的领导,共同的目标和相互之间的利益创造,因此我们是可以一起合作,愉快地实现它们。”

朗姆·斯密特罗接着说:“没错,尊敬的施奈克瑟斯先生。我们需要讨论如何更好地合作,以确保我们的计划能够顺利实施。首先,我们应该确定我们各自的角色和责任。您觉得呢?”

一位中年人称呼二十来岁的小鬼为您!

施奈克瑟斯直视对方,但内心沉静,他思考了一会儿后,说道:“好的,朗姆·斯密特罗先生。我认为我们应该明确分工,每个人负责自己擅长的领域。这样一来,我们可以充分发挥各自的优势,提高工作效率。”

朗姆·斯密特罗表示赞同,他继续说道:“非常好,施奈克瑟斯先生。接下来,我们需要制定一个详细的计划,包括时间表、任务分配以及沟通方式等方面。这样我们才能确保我们的合作顺利进行。”

施奈克瑟斯笑了,微微点了点头,然后说道:“是的,朗姆·斯密特罗教授。”改称呼了,先生为教授。他继续说,“另外,我们还需要建立良好的沟通机制,及时解决可能出现的问题和矛盾。同时,我们也要保持灵活应变的能力,随时调整计划以应对变化。毕竟这一块生意,钱多人精,但事多呀!!!”

朗姆·斯密特罗眯了眯眼睛,心想这小子可真够损人的,笑了笑说道:“非常精准的表述,完全正确的指导意见,尊敬的施奈克瑟斯先生。我们必须还要考虑一下,如何评估我们的合作成果。只有通过有效的评估,我们才能不断改进和优化我们的合作模式。”

施奈克瑟斯补充道:“当然,朗姆·斯密特罗先生。我们可以设立一些指标来衡量我们的合作成效,比如项目完成情况、客户满意度等等。这样我们就可以根据这些数据来判断我们是否成功。”

经过一番热烈的讨论,朗姆·斯密特罗和施奈克瑟斯最终达成了一致意见。他们将和国际中立区梅东医院合作,在阿塔比亚联盟地区及国际中立区建设三家精神卫生中心和新型的心理健康体系,同时引入斯密特罗教授新颖抗抑郁治疗方案,提供特殊诊疗方案。

按照讨论的结果,他们的团队制定具体的合作方案,并在今后的合作中不断完善和优化。这一次的会面标志着他们的合作正式开始,他们充满信心地迎接未来的挑战。 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第1页/共5页

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