这一周的周末总结会在进行了平时内容后我说：“今天的会议可能时间要长一些因为我现了一些不应该出现在我们公司里的事在这里我要重点说一说。”说到这我扫视了围坐在一起的每个人一眼。除了李薇外所有人都低头不语也许他们知道我指的是什么。刚才还显得轻松的气氛一下子沉闷起来虽然平时我很不喜欢这种氛围但现在却需要它。

我说：“你们差不多是同时进的公司除了小金稍晚了些时间。公司搬过来办公的第一次小会我向你们宣读了公司的一些制度和规定。其中有一条公司内部不允许谈恋爱。我记得你们当时都笑了。这个规定的确不太人性化而且你们的年纪也到了谈朋友的时候。但你们想过没有为什么会有这样的规定？”

我看了看大家见没有人做声便接着说：“从你们进公司的第一天起我就向你们强调一个词——团队。我也一直希望公司上上下下所有的人能形成一个具有极强战斗力的团队但你们最近的表现非常让我失望。”

我顿了顿说：“为什么会不允许公司内部人员之间谈恋爱？就因为这样一来在大的团体里面就会出现小的团体这必将破坏大团队的整体利益。如果你们有一天你们真的能够结成一个团队的话这个规定就可以撤销了。因为一个团队成员必将把团队的利益放在前面。”

“这一周以来你们自己也感觉忙碌了许多。但是我要问一问你们比起上一周来真的进步了吗？打个也许不太恰当的比方你们就像是在跑步机上跑步虽然很卖力的在运动也流了汗但实际上还是在原地而已。公司不需要你忙个不停而是需要你前进。很多人很多的公司都是只见动作而不见前进。我想念在座的每一个人都不希望出现这种情况吧？”

“最近我也听你们时常提起一个人打电话到一家公司去询价而对方却说‘你们公司不是刚刚有人问过了吗？’你们觉得这很好笑。但是你们想过没有为什么会出现这种情况？你们又在这样的行为里浪费了多少时间呢？你们是不是已经感觉到目前手上的几个客户做起来有时会觉得吃力。那么如果再多些客户你们还能顾得过来吗？”

我再顿了顿看了大家一眼说：“没有人说。那我告诉你们不能！我和李经理为什么能处理那么多客户的业务就是因为有你们的配合。一个人的精力和能力都是有限的根本不可以完成这些事情。”

“我知道你们都有些争强好胜希望自己能做得比别人好。这样想并没错但不等于说在别人需要帮助的时候因为害怕他过自己而不帮助他那么在你需要帮助的时候又有谁会来帮助你呢？”

“我希望你们都能丢掉这些思想真正让我们公司里的人凝结成一个团队。以后公司再来新人的时候就要为他们做出榜样把好的传统带下去那样我们的公司才能越做越好我们大家才能越来越好。”

“最后我再强调一遍我们应该是一个团队。什么是团队？”我扫视大家一遍说出了这次会议的结束语或许也是我最想表达的“拿出你的最高水平并且帮助你的同事达到最高水平这才叫团队！”

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