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第706章 上岗要求

万淼一边打量着这个外边干练的文秘部部长,一边指了一下桌前的椅子说道:“肖部长,请坐。”他跟着将手中的文件夹推到肖部长身前说道:“你们报上来的这份市里下发的文件我看了,你们按照这里面的要求,准备一下材料报上去,这份材料市里要求的比较急。”

肖部长接过文件回答道:“好,我立即让人准备。”万淼看着她说道:“最近需要准备的材料比较多,你们文秘部的工作压力应该很大吧,你手下的人手够不够?”

肖部长仰起头看着他回答道:“对,我这里最近确实很忙,方方面面都要求我们上报材料,人手上确实有些紧张。这件事情我正要向你请示,我们前段时间招了两个新人,现在正在集团的培训中心接受培训。按照常规,她们还需要半个月的时间才能正式入职,所以我正想向你打报告请示,看看能不能先把这两个新人调过来?帮我忙过这段时间。”

万淼听到肖部长的声音心中暗喜,他叫肖部长过来就是为了将裴青青这个间谍调进来,设法引诱这个间谍对自己采取行动。他确实没想到,肖部长会主动提出了这个请求。他望着肖部长不动声色的问道:“这两个新人的能力怎么样?”

肖部长立即回答道:“两个人的能力都不错,其中一个叫裴青青的女孩尤其出色,她是硕士学历,手头十分麻利,具有良好的职业素养,我在去培训中心授课的时候特意关注过她。这孩子十分机灵,我很喜欢她,并且也让她逐渐介入了文秘部的工作,她上手很快,做出的材料水平也不错。要是能把她先调进来,她可以迅速接收相关工作。”

万淼听到她的回答,故意沉吟了一下才说道:“按照集团规定,所有新入职的员工必须接受完整的培训,而且还要经过培训中心的考核,只有合格者才能上岗。你们文秘部属于涉密部门,这方面的要求会更严格一些。”

肖部长赶紧说道:“小万总,我知道集团的规定,现在我们文秘部的压力确实太大,不然我也不会向集团提出这个请求。你看是不是先将裴青青一个人调过来?我让她利用业余时间把培训的课程补上,等他们这批新人培训结业的时候,我也让她去参加培训结业考核,这样我也能暂时缓解我这边的压力。”

万淼沉思了片刻说道:“那就特事特办!你先将这个裴青青一个人调过来,但是必须让她把培训内容弄清楚,如果培训考核没有通过,那就必须将她退回去,这是集团的制度,任何人都没有权利违反。”

肖部长大喜着说道:“好好好,太谢谢你了。我一定叮嘱小裴,让她利用业余时间将所有培训内容自学一遍,结业的时候我让她去参加考核,如果通不过肯定要将她退回去,我们决不会违反集团规定。”

(本章完)

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