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第二十一章 明宇离职

二天我早早地来到了公司不为别的是来工作。

昨天晚上和叶琳谈过话之后我已经打消了辞职的念头。叶董的误解、同事们的孤立已不足以让我做出辞职的决定我在创世纪集团中的存在就是对重兴集团的打击叶琳的信任让我有理由相信对于创世纪集团来说现在的我还是有用的。在这段非常时期里我将默默地去做一些自己力所能及的工作叶琳将提供给我所需要的资讯和材料。

与前些天相比我的心情变明朗了因为我了解了自己这种忍耐的价值。尽管我和叶琳之间的情感依旧被冰封着但就在我们谈过话的那个晚上两个人却变成了秘密的同盟军。这是一次奇异的变化让我觉得不可思议。在这之后我偶尔想起这件事每一次都觉得很有意思。

接下来的时间里我和叶琳的接触一点点地多起来了。在集团办公室里我们开始着手完善那份集团的产业优化改革方案。频繁的沟通不断拉近着我们的距离而这份改革方案更是把两个人紧紧地联系在一起甚至生出一种相依为命的感觉来。来自叶岚的障碍没有了我已经能感觉到叶琳渐渐表现出的对我的依赖。

814星期二下午四点叶琳办公室。

“虽然这种改革的实质就是对集团现有的产业实施一次大手术剔除集团的不良资产。实现集团产业结构地合理化。但各产业部门之间、股东们之间、集团与投资者之间扯骨连筋各种力量互相制衡这种手术没有麻醉剂可用一刀切下去第一时间反映到集团的往往是因此产生的疼痛和副作用。

所以从何处着手就显得很关键了。整个优化的过程其实就是不断割舍的过程这第一刀有着极强的示范作用它的顺利与否将影响整个改革。所以先切哪儿用多大劲儿可以说是整个改革中最关键的步骤必须要慎之又慎。”

这是我和叶琳在探讨一旦改革方案得到了集团高层的肯定之后。具体实施时该如何迈出一步时我地一番话。

“那依你之见这第一刀切在哪里比较合适呢?”叶琳此时站在落地窗前转身面朝着我她穿着一件样式简约的白色丝质T恤。蛋青色的一步裙手腕上带着我送给她她又转送给了叶岚的那条翡翠玉石手链整个人看上去清新自然。

“……我认为。把曙光机械厂做为这次改革地试点单位比较合适。”坐在叶琳办公桌前的会客椅上我沉思着说道:“原因有二一是曙光厂做为集团下属的亏损企业。几乎拥有了作为集团不良资产的所有典型特征。资产规模和职工人数处于那些待优化产业地中上游水平。正好可以起到示范作用。二是这个厂是李贤虎董事的关系根据我的判断。选择这个厂先迈步接下来的改革可能会顺利一些。”

“嗯我同意你地看法。”叶琳点了点头说完这句话她低下头若有所思地轻抚了一下手腕上的玉石手链走回到办公桌后坐下来语带迟疑地说道:“……一凡我一直想问你一个问题在现在这种情况下如果不是重兴方面在搞鬼而只是我个人希望你能留在集团工作你会怎么做?……能留下来吗?” 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第1页/共2页

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