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第三十五章:公司面试

最新网址:www.yiruan.info 李衣童被黑事件的解决,是追梦经纪在吴悠的带领下向业内同行发出的一小波‘声音’,让追梦经纪在业界有的一些名气。

很多业内人士都或听说或了解或认识了追梦经纪,这是一个很好的迹象,公司在业界的名声越大,越好在圈里面混。

在这次的事件处理中,吴悠对经纪为王系统竟然有了新发现。

那就是追梦经纪想要经营的微博营销号竟然也被系统所收录,微博号所拥有的粉丝值也能转化成人气值,每一百个真实粉丝可以转化为一点人气。

这个比例很低,但等于是白捡的,蚊子腿也是肉,就算再低能转化成系统的人气值就好。

吴悠现在对于经纪为王系统的人气值也算有了一点了解。

艺人的人气值数大约就是观众对艺人的认可度,这种观众认可度一般是艺人知名度的十分之一至百分之一不等。

经纪人人气值是经纪人与艺人分成的比例值,现在新出现的营销号则是关注粉丝值的百分之一。

现在吴悠的系统显示为:

签约艺人经纪:5人(李衣童等)

签约经纪人经纪:15人(谭大伟等)

签约主播经纪:17人(叶天等)

拥有渠道经纪:微博号:娱乐圈录像带、影视摄影师、娱纪委、我是狗仔(限制五个)

拥有人气值:83万

这段时间吴悠没怎么使用系统,所以积累到了八十三万的人气。

吴悠发现了微博号可以增加人气值,那他应该好好经营一下微博号,而且这个渠道公司也需要用。

既然微博号可以作为一个渠道,那微讯呢?

微讯的公众号也跟微博号有相同的功能啊!吴悠想到了微讯的公众号,看来他要试验一下系统中的渠道经纪是怎么一回事,正好公司步入正轨,他也不用担心公司的状况,他可以把心思放到这方面上。

随后,吴悠找来高梦达和人事部经理梁青梦,对他们说公司将要在公关部下成立一个二级部门网络公关部。

“这个部门是为了应对飞速发展日益复杂的网络世界而设立的,这段时间我发现,网络力量的威力是非常惊人的,特别是对艺人推广,传播,评论等工作的影响巨大,这也就要求我们经纪公司要适应网络时代的变化,要适应网络环境,要利用好网络。”吴悠对着高梦达和梁青梦说道。

“而我发现我们公司在网络这方面的力量很薄弱,甚至可以说没有,这是不行的。”

“我要设立的这个网络公关部就是专门应对网络世界的事情,主要是经营一批在微博、微讯、论坛等方面有一定影响力的网络公关力量。你们回去做好人事安排,这个部门可能需要十个人左右,办公地点就安排在公关部吧,不过要独立运营。” 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第1页/共3页

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