北风渐渐转寒，冬天快到来了。

这天一早，齐誉换上了厚衣服，赶去吏部了解自己的委任情况。

是的，半年之期现在到了，该被放官了。

这一环，自己走了一个奇怪的道路。

为什么这么说呢？

正常情况下，鼎甲的探花都是由皇帝钦点官职，也就是俗称的点翰林，根本用不着主动去询。

但是，皇上却莫名其妙地让自己轮候半年，言称另有委任。

如此一来，自己的官职就要通过吏部来宣布委任状了。

当然，放官的最终决定权还在皇帝手里，吏部只不过是负责传话而已。

就三鼎甲的进士来说，理论上最高可以放到正七品的品阶，比如之前的状元授翰林院修撰，榜眼授翰林院编修，这俩都属于是正七品之列。

探花及第，大体上也是如此。

或许有人问了，寒窗苦读那么久，好不容易才考上了个鼎甲进士，怎么才放个七品的芝麻官？

呵呵，话可不能这样说，要知道，七品官已经不小了！

举个例子说，可能更容易理解。

就说后世里那些刚刚毕业的大学生，即使是高精尖的人才，也不可能一上来就让你做个县市级的一把手。

理解了吧？

那么，朝廷这样安排有没有道理呢？

有！

要知道，科举和入仕属于是两码事。

即：学以和致用之别。

你的科举成绩斐然，那只能说明你在‘学以’方面还算不错，而入仕为官之后究竟干得如何，那就是‘致用’方面的能力了。

三鼎甲也不例外。

若是有人以为得了状元之后就可以做大官了，那可就是大错特错了，历史上是没有这种说法的。

扯远了，言归正传。

从客观上来说，入仕的起步点能为七品官，这已经算是相当的了不起了。

若想把官做大，那还得一步一步地往上爬。

放官，只是入仕的开始，之后还有漫长的升迁之路要走，不进则退。

官职方面除了品阶的大小之外，还有就是关于官职的性质区别。

这个话题可就包罗万象了，难以一一赘述。简单一点来说，可以分为是两种类型，即领导者与被领导者，或者称为是有实权者和无实权者。

就拿新入仕的京官为例，他们一般都要先从文职工作做起，比如说状元的翰林院修撰，榜眼的翰林院编修，此外还有主簿、主事、照磨之类的文职可选。

其实，这些全都是打酱油的小角色，和后世里超级大公司中的总裁秘书有些类似，都属于是被领导者的范围。