这没什么可丢人的,技术是专业的东西,跟普通人跟消费者的距离太远,哪怕有世界上最顶级的技术,不擅长营销最后也得死无葬身之地。相反,如果会营销,即便技术不怎么样,一样可以让一家公司很好的活下去。
营销,才是直面大众的东西。
“智能班车”当然紫微星一个发力要做的项目,可摆在眼下的现实是运作起来太困难,而又早早的跟公众接触了。要是搞出来了一个破玩意,怎么跟大众交代?
可实际上,眼下的这辆智能班车,的确就是个破玩意。
这个时候,就可以采用一些营销上的策略了。
就像初代iphone发布的时候,乔布斯弄了一个假的的wiFi连接图标放上去,来给市场信心。还有更邪门的,比如马斯克,他后来想做一个人形机器人,可是技术不够,发布会上也要展示特斯拉的硬核实力了,怎么办?
这家伙也是个人才,直接去好莱坞请了一个演员。
让她穿上机器人的衣服,登台表演了一通。
特么的搞了一个真人去扮演机器人,而且还是在举世举目的发布会上,这么邪门的策略,也就是马斯克这种脸皮比鞋底还厚的家伙能用得出来了。
紫微星刚刚上市不久。
周大老板的身家财富之多,可以说惊呆了所有国人,这还跟他的面子有关系,要是他拿不出一点像样的有足够的市场说服力的科技成果出来,那不是成了很多人口中所说的不会做科技只会赚钱的资本家?
所以,智能班车必须要做好!
而且是现在就得做好!
如果在技术上做不好,那就用一点营销的手段,让全国人民都觉得你做的很好,都觉得你遥遥领先就够了。
李何莉博士心情就有些复杂。
她是行业专家。
这是技术上的。
可是想玩一些营销上的策略,这未必是她的专长。
犹豫了一下,她觉得还是不要贪恋权力,很实在的说:“如果是转变思路,以营销为主、技术为辅,那我觉得这个项目的负责人应该要换一个。”
周不器笑笑,“生气了?”
“啊?没有!”李何莉博士连忙摇头,就有些好笑,“本来就是我没做好,我生气什么。”
老爷子也微微侧目。
有些惊讶。
心说孙子不是紫微星的大老板嘛,这态度怎么跟孙子似的?
殊不知在科技公司里,任何人在技术人面前都得是孙子。硅谷其实还好点,因为人才足够的多,很多行业泰山北斗级别的技术大牛,也经常会因为吵了一架或者发生了一些小分歧就离职了,这在国内几乎不可能发生。
一旦真发生了矛盾,一定是当老板先低头认错。
比如出现了一些理念分歧,怎么办?
一定是老板做出退让,先按你的方式去做!要是按照你的方式做了之后,效果不好,那请你再回过头来,再按照我的方式做一遍。那态度,要多卑微有多卑微。
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