“太棒了,熬出头了!”
“何惜老师,奖金是多少?”
“不同的工作不同,核心画师们最高,每人有8000,不过放心……最低的也有4000。”
孟获没有隐瞒,这句话又引起了员工们的激动。4000到8000的奖金太多了,而且这笔奖金不会和工资以及年终奖冲突,它只是《魔法少女小圆》结束的作品奖金,其它动画部门的员工还没有这笔福利。
不过有人惊喜也有人担忧,虽然拿到奖金是好事,但是《魔法少女小圆》一结束,按照凤凰公司之前的计划,这里的人员又得重新组织了。
‘岛’是这个动画部门的代号,它的定位在制作《魔法少女小圆》的时候得到了最终确定,其它几个动画部门主要负责长篇动画的开发和播出。而‘岛’以后则负责短篇动画以及动画电影的制作,成员素质的要求是最高的。
何惜亲自担任这个部门的负责人,计划每年最少推出三部作品,而且都是超一流的作品,这里的成员享受接近其它动画部门成员两倍的工资待遇,同时也是整个凤凰公司最荣耀的部门,当然……竞争也很残酷。
《魔法少女小圆》虽然给了现在的成员们很大的留守优势,但其它两个动画部门眼热的实力派也不少,这次动画结束后不知有多少老人会被更替。
这种制度能确保‘岛’会随着时间越变越强,它不是给普通员工呆的地方,但孟获不能有多余的同情心了。他想推出更多更好的动画,那就必须提升动画制作班子的水准,现在他的动画组实力不如中夏公司的天使。
如果是同等剧本的情况,‘岛’肯定会被天使虐的不成人样。
人家都走那么前了,孟获当然不能固步自封,而且就算更换员工,他们也不会被扫地出门。被‘岛’更换的员工会被安排在其它两个动画部门,《宠物小精灵》和《名侦探柯南》都是赤手可热的长篇动画,员工待遇不比其它地方差。
也正是因为这点,有些员工明知道自己可能被替换,但还是没有出来抱怨——‘岛’虽好,但它的工作压力也大,或许去其它两个动画部反而更舒服。
吩咐几句后,孟获走出动画部,与他一起的还有秦雅。
“何惜老师,下部动画决定了吗?”
等到离动画部远了,秦雅迫不及待的问了起来。
“还没决定,不过我想先试试拍动画电影。”
孟获笑着回答,这次《魔法少女小圆》大获成功,但他没有放弃自己制作动画电影的想法。电视和电影院,这是表面相似却又截然不同的东西,他想在电影院看动画,那种视觉享受肯定超过电视,而且现在动画电影的竞争对手也不多,大有空间可为。
“动画电影?什么动画电影?”
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