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第五十五章 推进新文字与信息化办公

攻占了蒂斯维尔之后,向仁就将保卫军总部迁移到了这里。

为了适应目前的庞大的地盘管理,向仁开始给管理委员进行层级调整。

以后管理委员会将分为中央管理委员会与地方管理委员会。

中央管理委员会自然是在蒂斯维尔,地方管理委员会目前分为博马、马塔迪与蒂斯维尔,在他更下面的还有村镇级管理机构。

只是,这么巨大的调整,让向仁手里的人手开始不够用了。

虽然蒂斯维尔这个城市里的有相当多的知识分子,但向仁却不敢放开了用他们,因为这些人用的都是F语,让他们进入自己的统治体系,只会让F语占据主导地位,以后想改都改不过来。

而且管理委员会目前使用的还是及其传统的办公模式,人员配置本就远远超出需求,如果通过信息化改革提升效率,只需要再招募一小部分人,就足够搭建起完整的行政系统。

趁着现在船小好调头,再加上组织初期的朝气与活力,向仁决定加快新文字与信息化管理的步伐,并为此开了一场紧急会议。

“各位,现在我们已经接手了三座城市,但我们的管理人员出现了严重短缺,因此,之后我们要加快推进信息化,提升人员工作效率,你们之后手里的工作都要逐步将业务转移到计算机上。”

“不仅如此,在文字使用上我们以后也不再使用F文,而是逐渐改为新林加拉文。”

向仁的发话让管理委员会众人顿时一片哗然,克洛伊当场提出了反对意见:“将军,我们现在的工作相比在博马时多出了好几倍,根本就没有时间学习计算机,更别提新文字了!”

之前她不仅挑衅小叽失败,还因为误会对小叽的成见极深,并将小叽的好意当成了是侮辱,这几天还没消气呢,更别说学计算机了。

其他人见克洛伊出头,立马开始应和,毕竟没有人喜欢走出舒适区改变现有模式,巨大的学习成本让他们望而生畏。

“是啊,将军,计算机倒也罢了,居然连文字都要改,我们一时半会怎么适应。”

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