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第两百四十二章选人

至于什么办法,在这里曾浩没明说,但是展鹏是若有所思的点头表示明白,能叫庞德和赵凯两人带队去的办法,无外乎也就是些泼油漆、恐吓之类的局外办法。

感觉展鹏好似明白了他的意思,曾浩便直接止住这个话题,对着展鹏说道:“展部长,那这件事情就交给你操作,到时候有什么问题你就找魏经理这边商量。”

展鹏表示明白,一定会把事情办的漂亮。

话题说道这里,便没有展鹏和赵敏姊什么事情,曾浩先把他们两人送走,让其忙自己的事情。

两人走后,曾浩这才放松下来,刚才因为有赵敏姊在,曾浩有点不好意思抽烟,烟瘾犯着难受,现在赵敏姊走后,曾浩第一时间便一屁股坐到沙发上,然后掏出烟来给魏荣昊丢了一支过去,自己也连忙点上。

吞吐两口后,才感觉心中那猫抓一样的瘙痒退去,曾浩调整好自己的状态,对着魏荣昊说道:“老魏,现在我们手上也全资收购了一些传媒公司,我先把它们打乱从新组合成一个新的公司。然后再把这次从传媒公司弄过来的股份也放在这公司里面。”

对于整合资源组建成一个全新的公司,魏荣昊也有这方面的考虑,毕竟有些公司业务有相当一部分是重合,要是再单独经营,将会造成资源浪费和过度投入,何必把它们打乱,然后取其精华、去其糟粕,得已浴火重生。

再加上要是按照刚才曾浩说得,再把这次从传媒公司弄过来的股份也放进这新组建的公司里,注定其公司起点都将是许多公司高不可攀的地步。

当然魏荣昊也有自己心中的顾虑,这个时候对着曾浩问道:“老板按照你这样的计划来操作的话,这个公司规模可是不小,不知道你心目中是准备由谁过去趁头?”

曾浩想了想说道:“这个公司成立后,我计划将来把驰鼎对外公关,对外宣传等事情,就交给它来完成,对于喉咙一样地位的媒体公司,我想得是,到时候副总位可以对外找个行内业务能力强的人担任,但是总经理的位置,必须是我们公司的老人才行,不要他有多少行内的知识,只要具备相当管理能力,其他一切都可以在管理的时候慢慢学便是。”

听曾浩一句一句的给说完,魏荣昊心中也开始顺着曾浩的思路往下思考起来,要是真的按照曾浩的思路来架设属于自己集团的传媒公司的话,那么往后它的重要程度可想而知。

对于这样重要的公司,选择其一把手确实需要好好斟酌一二,必须要选一个信任的人出来才行,想到这里的魏荣昊便把公司有管理能力的人挨个提出来分析着。

首先得排除像胡坤、全莉、柳敬峰这样刚进集团没有多久的人;然后还要排除像卫子鸣、许尚武这些旗下子公司的一把手。挑除这些后,那么剩下的只能从子公司副总或者部长之类中来选择,有些人又在子公司分担重要工作,这要是冷不丁的把人撤走,其公司一把手还不闹到自己这里来。要是到时候闹上一闹,自己 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第1页/共3页

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