陈自力略显不安地说。

蓝京接过来翻了翻，真的吃了一惊：“一百二十多人？！你这个不是多了点，是很多啊。”

“唉，如实向蓝书记汇报，两年来每次涉及人事议题都不太顺畅，陈书记的原则是搁置争议宁缺勿滥，所以放在待议之列的空岗位越来越多……”

陈自力隐晦地说，实质是面对万江洪的强势，前任书记陈豪采取“拖字诀”防守策略，不在常委会硬顶，但可以让候选人上不了常委会，万江洪不服气可以无限期推迟，反正陈豪又无所谓。

很好的策略，经过敬酒摔杯事件后蓝京感觉已跟万江洪撕破脸，常委会也不可能好好说话，稍有分歧便会吵起来，故而可将“拖字诀”发挥光大。

蓝京没吭声低头细看名单，很快发现永研镇书记巴新虎和安监局长候友宽的名字，不置质疑道：

“他俩抽调到专项治理办公室了，暂不考虑人事调整！”

“好，我标注一下。”

陈自力没脾气道。

紧接着又看到东风派出所长潘南方以及顺乡、永研两镇派出所领导，又不满地说：

“潘南方，我到涧山第一夜差点被查房的事情还没了结，那个民警真调到六川吗？事后为何没有具体的书面报告？顺乡、永研盗采矿井案子，派出所没有一点儿责任吗？都等等再说！”

没多会儿又道，“文广局不搞文宣，矿务局不管封存矿井，旅游局尽弄烂尾工程，经贸委一年到头引入多少项目？招商局招了多少商，拉来多少资金？还不及七泽一个友好城市帮扶多吧？这些人有什么理由提拔重用，你说，你说！”

一连串的否决，看到最后一页粗略统计幸存者只剩五十多位，就是说被蓝京以各种理由砍掉三分之二。

再看履历档案等相关人事信息，在蓝京火眼金睛下又发现不少问题：有位拟提拔镇书记的镇长，第一学历仅为普通高中，大专、本科都读的电大，不符合提拔任用干部学历至少全日制大专及以上规定；

有位拟提拔局长的常务副局长，两年基层乡镇挂职经历当中，四个月在学校学习、半年抽调县巡视视察组，实际履职时间不达标；

还有位拟空降基层担任镇长的县正府办副主任，因前年涉及事业单位公开招录舞弊事件受了处分，六个月前才予以撤解除，明显属于带病提拔……

蓝京看到一半重重合上卷宗推给陈自力，道：

“多两道审核把关，所有材料仔细过一遍！常委会只基于组织部遴选结果讨论某人到底适不适合某个岗位，不可能把整个程序从头到尾进行重做。”

陈自力也感到脸上无光，连连道：

“是我工作失误，蓝书记眼力太锐利了……我安排老黄那班人马负责的，本以为手里盘烂的材料闭着眼睛都行，没想到……真没想到……” 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页/共3页