等到安贝贝袅袅婷婷的出门，富宇转头就拍上苏淮马屁。

“苏总，看来真是天佑星虞啊！咱们急缺培训师，就来了这么一个能够培训培训师的牛人！”

陈茹也不甘落后：“是啊，能给主播当好经纪人的人才太稀缺了，去娱乐圈里都不好找，结果就这么自己上门了……”

苏淮也很满意，笑眯眯道：“是诸位的工作做得好，非常令人满意。”

接下来又面了几个人，都是985毕业的高级人才，当场拍板入职的那种，但没有能够像安贝贝那样惊艳的了。

苏淮倒也不急，这种级别的神仙，碰到一个都是撞大运了。

正常情况下，都得自己去挖，守株待兔的效率非常低。

“叫下一個吧。”

苏淮抻了个懒腰，喝了口水，仔细打量着新进来的男人。

35岁左右，步伐非常沉稳，坐下去之后非常放松，抬头与面试官一一颔首，笑容挺有自信的，眼神不躲不闪，看上去就是那种有几下子的精英。

“各位面试官，你们好，我叫时泽宇，英文名Douglas。”

苏淮低头看了一眼简历，非常漂亮。

本硕都在美国加州大学伯克利分校，所学专业是信息与数据科学(MIDS)，博士申到了学科前沿导师Minor，分支方向为商务智能和数据分析。

其实他和苏淮走的是一个方向，但清北的大数据专业都比UCB差一些，再加上人家读到了博……啧啧！

看简历就很满意了，聊起来更满意。

时泽宇的专业能力极强，以苏淮现在的知识结构，甚至不具备精准考察对方深度的资格。

当然，判断对方的思路是苏淮的强项，结果非常nice。

后来又聊到了来应聘的原因，他回道：

“回国之后，我在一家小型前沿投资基金工作，从微观层面拓展到了宏观，开始学着做一些将行业整体与细节结合的数据分析，投入最大精力的方向就是互联网流量，然后自去年开始盯上了直播行业。

但是和上级领导更多关注平台不一样，我更喜欢观察主播和网红本人。

因为平台发展逻辑更多是宏观层面上的要素罗织，数据归纳分析的作用不是特别大。

而网红个体在整个链条中处于末端，直面消费者，注重细节和体验，我的能力更有发挥空间……”

是个聪明人。

苏淮很喜欢这哥们，于是就问了一个很有发挥空间的问题。

“你从未做过运营却想转行过来，那么应该是有一套运营思路了，解释一下你能用你的专业做到什么？”

时泽宇一副胸有成竹的模样，侃侃而谈。

“三件事。

第一，我可以组织工程师开发出一款专门用于收集数据的工具，分为针对主播和博主的不同方向，对所有相关数据进行监控。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第1页/共4页