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听易容方这么说，方晟笑了笑，道：

“你的文字功底蛮扎实，深黯理论研究和学术工作，以后可以往这个方向发展。三百六十行行行出状元，未必都要一窝蜂干热门的事嘛，你觉得呢？”

易容方何等悟性，霎时明白方晟给自己安排的出路——与经济事务没关系！说到底之前发生的事方晟还放在心上，要让自己尽量不与钱打交道。

“是的，静下心搞研究也是我一直向往的，”易容方晟恳地说，“但不管在哪个岗位，我都会一如既往关注润泽经济发展，关注您的战略战术并加以归纳总结，力争短期内形成一个较为完善的理论体系。”

方晟挥挥手：“任重而道远，吾将上下而示索，还没到做总结的时候啊。”

然后又聊了两句，易容方见方晟眉目间有疲倦之色便知趣地告辞。

第二天上午，去绿营滩前方晟把咸翡叫到办公室谈了会儿，敲定了两项人事任免：

一是易容方调到市正策研究室任综合科科长，兼市滩涂领导小组办公室副主任；二是财政局办公室副主任铁晓军调到市.委办财贸科任科长，兼市金融安全工作领导小组办公室副主任。

科级干部调整无须经市常委会研究，市.委书计发了话，说什么就是什么，程序问题由组织部自己想办法。

本来两位都是正科级副职干部，如今换成正科实职也很正常，可以算提拔，毕竟职务方面由副转正；也可以叫平级调动，人家本来就是正科。

但方晟为什么都要让两人挂个莫名其妙的市级领导小组办公室副主任呢？凡冠名为“市领导小组”的组织，虽说都没有常设机构只是为了应付上级检查需要，但级别都不含糊，重要的由市.委书计、市长亲自挂帅，一般由主管副市长任组长，副组长则是相关部门一把手也就是正处级领导担任。领导小组下设的办公室由常务副组长兼任，这样推算下来，办公室副主任应该是副处级干部。

再细想，自从易容方被打发到省.委党校学习改由何超接任秘书，机关大院都分析易容方“失宠”甚至犯了错误，学习归来后党校给的评语和成绩也惨不忍睹，按咸翡的想法恐怕要打入冷宫。

谁知方晟对成绩档案不屑一顾，说评估一名同志的能力水平不能只看一两场考试，一两次演讲，而要全方位地、综合地衡量，我就觉得容方同志有发展前途，今后可以在润泽重大战略和长远规划等问题上发挥重要作用！

而铁晓军也非凭空臆想，去年参加了竞聘秘书，虽说没能入选想必给方晟留下深刻印象。

当然由始至终方晟没提级别和待遇，但有些事领导不说不代表没有想法，领导的想法需要用心揣摩。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第1页/共3页